El gremio de UPCN SANTA FE dio a conocer en el mediodía de este jueves la decisión de aceptar la oferta salarial hecha por el gobierno provincial en el marco de la paritaria central.

La resolución de los afiliados fue de un 69 % por la afirmativa y 31 % por la negativa.

El proceso de votación se llevó a cabo por 24 horas, mediante el sistema de votación online disponible en nuestra página web, hasta las 12 hs. de hoy jueves 23.

La aceptación de la propuesta de política salarial fue comunicada oficialmente al Poder Ejecutivo Provincial.

En tanto que la votación de ATE SANTA FE, el plenario también decidió aceptar lo ofrecido aunque con ciertos reparos. La votación resultó con un 60,1% de aprobación en disconformidad, un 28,5% rechazó la propuesta mientras que un 10% se abstuvo en la votación

La oferta del Ejecutivo contempla una recomposición salarial del 10,1% para el segundo semestre, distribuida en incrementos mensuales entre julio y diciembre, con sumas mínimas garantizadas para las categorías de menores ingresos.

El esquema propuesto incluye un 2% de aumento en julio, con un mínimo garantizado de 80.000 pesos; 1,8% en agosto; 1,7% en septiembre, con un piso de 100.000 pesos; 1,6% en octubre; 1,5% en noviembre, con un mínimo garantizado de 130.000 pesos; y 1,5% en diciembre, con un piso de 180.000 pesos.